Zmień kraj
Canada - English
México - Español
United States - English
Argentina - Spanish
Brasil - Português
Belgïe - Nederlands
Česká republika - Čeština
Danmark - Dansk
Deutschland - Deutsch
España - Español
France - Français
Hrvatska - Hrvatski
Ireland - English
Italia - Italiano
Magyarország - Magyarul
Македонија - Македонски
Nederland - Nederlands
Norge - Norsk
South Africa - English
Österreich - Deutsch
Россия - Русский
Portugal - Português
Română - Română
Schweiz - Deutsch
Slovensko - Slovenčina
Suomi - Suomeksi
Sverige - Svenska
United Kingdom - English
Україна - Український
中国 - 简体中文
India - English
日本 - 日本語
한국 - 한국어
Singapore - English
Australia - English
Bahrain-Engish
Egypt - English
Jordan - English
Kuwait - English
Oman - English
Qatar - English
Türkiye - Türkçe
UAE - English
Dzielenie się
Działania Johnson Controls na rzecz społeczności obejmują edukację, środowisko, opiekę społeczną i rozwój umiejętności przywódczych. W ubiegłym roku firma Johnson Controls ofiarowała ponad 10,1 mln USD na organizacje non-profit i organizacje lokalne działające na tych polach na całym świecie.Wspieranie społeczności globalnych
Blue Sky Involve, nasz ogólnoświatowy program wolontariuszy, zachęca pracowników do tworzenia grup współpracujących z lokalnymi organizacjami w celu wspierania projektów z zakresu ochrony środowiska i rozwoju umiejętności przywódczych.
W zeszłym roku liczba lokalizacji firmy Johnson Controls biorących udział w programie Blue Sky Involve wzrosła o 22 procent do 650 oddziałów. Każdy z oddziałów otrzymał 1000 USD dofinansowania. Ponad 12 500 pracowników w 44 krajach ofiarowało w sumie 105 000 godzin pracy ochotniczej w ciągu roku.
Od roku 2006 nasi pracownicy przepracowali ochotniczo ponad 322 000 godzin.
Kształtowanie nowego pokolenia
Firma Johnson Controls jest dumna ze sponsorowania obozów pracy letniej w ramach programu Conservation Leadership Corps, który uczy młodzież ochrony środowiska naturalnego. Conservation Leadership Corps to program stowarzyszenia Student Conservation Association: organizacji non-profit oferującej staże i możliwości pracy wakacyjnej dla ponad 3000 studentów każdego roku.
Program powstał w szkołach średnich w Milwaukee i umożliwia uczestnikom doskonalenie umiejętności przywódczych oraz pomaga grupom uczniów w realizacji różnego rodzaju projektów przywracania lokalnych parków do poprzedniego stanu. Program odniósł sukces i został rozszerzony na Baltimore i Detroit. W Baltimore studenci pracowali 6350 godzin w miejskich parkach, pozbywając się niechcianej roślinności, dowiadując się o środowisku oraz ucząc zdolności przywódczych.
NASZE WARTOŚCI
Wyznawane przez nas wartości, na czele z uczciwością, kształtują kulturę naszej firmy i przyczyniają się do sukcesu. więcej
DOŁĄCZ DO NASZEGO OGÓLNOŚWIATOWEGO ZESPOŁU
Wraz z firmą rozwijają się także nasi pracownicy. Dowiedz się o możliwościach przyszłego rozwoju w firmie Johnson Controls. więcej
